CÓDIGO
Na sua opnião quais são as principais barreiras existentes nas empresas, para trabalhar com a visão de que as pessoas são recursos estratégicos?
Criar um ambiente de confiança e apoio entre os colaboradores e manter melhorias na comunicação e capacitação. A retenção e atração de talentos também não é uma tarefa tão simples, mas constantemente necessária. A quebra de paradigmas também seria um desafio, pois teria que lidar com diferentes gerações e as pessoas tendem a resistir. Seja por medo da adaptação, de ser substituído ou a resistência por não aceitar diferentes idéias se manifestando contra. Além disso, teriam que sair da zona de conforto e se atualizar profissionalmente.
Criar um ambiente de confiança e apoio entre os colaboradores e manter melhorias na comunicação e capacitação. A retenção e atração de talentos também não é uma tarefa tão simples, mas constantemente necessária. A quebra de paradigmas também seria um desafio, pois teria que lidar com diferentes gerações e as pessoas tendem a resistir. Seja por medo da adaptação, de ser substituído ou a resistência por não aceitar diferentes idéias se manifestando contra. Além disso, teriam que sair da zona de conforto e se atualizar profissionalmente.
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